河北省司法厅：五项举措为预算绩效管理提质增效

　　近年来，河北省司法厅认真贯彻省委省政府有关要求，全面落实预算绩效管理职责，不断夯实预算绩效管理基础，切实加强绩效目标、绩效监控、绩效评价和结果应用等工作，预算绩效管理工作进步明显，资金使用效益不断提升，为全省司法行政各项工作有力开展提供了坚实的资金保障。

　　一是加强组织领导。全面贯彻落实《中共河北省委 河北省人民政府关于全面实施预算绩效管理的实施意见》和《河北省省级部门预算绩效管理办法》等文件要求，持续加强组织领导，不断优化统筹协调、分工协作、密切配合、合力推进的工作机制，全面打牢预算绩效管理工作基础。

　　二是狠抓责任落实。牢固树立“花钱必问效，无效必问责”的观念，按照“谁花钱、谁负责”的原则，明确各所属单位和各部门的预算绩效管理主体责任，严格落实制度，切实夯实责任，确保预算绩效管理责任的有效落实。

　　三是强化预算管理。在预算编制上，牢固树立绩效管理理念，科学设定绩效目标，将绩效目标设置作为预算安排的前置条件。在预算执行上，积极采取各种措施，加快预算执行进度，减少资金沉淀，尽快发挥财政资金使用效益；加强运行监控，发现问题及时采取措施，确保绩效目标如期保质实现。

　　四是健全评价机制。年度终了，对项目资金支出的经济性、效率性以及绩效目标的实现程度进行全方位自评，对评价中发现的问题及时整改，不断调整优化支出结构。对重大政策性支出实行全周期跟踪问效，建立动态评价和调整完善机制，及时发现问题、解决问题。

　　五是加强宣传引导。积极组织开展业务培训，提高相关人员业务素质和工作能力。利用司法厅门户网站等平台，积极宣传预算绩效管理的要求、成效和经验，为全面实施预算绩效管理营造了良好的舆论氛围。（河北省司法厅）