持续推动党史学习教育走深走实
溧阳监狱弘扬好传统激发争先奋进新动能

　　杭璟琨 倪庆二 孙银军

　　今年以来，江苏省溧阳监狱紧紧围绕高质量建设“新时代全国一流的现代监狱”总目标，统筹推进疫情防控和监狱重点工作落实，以党史学习教育和队伍教育整顿为契机，用活红色资源、开展英模教育、强化岗位练兵、深化为民服务，引领锻造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的铁军队伍，为服务监狱高质量发展提供坚强保障，监狱党委被评为全省机关党建工作先进集体。

　　打卡旧址传承红色基因

　　“1961年，我刚到这工作，那时夏天没有蚊帐，蚊虫黑压压一片，冬天也很少能用上热水，但即便在这样的艰苦条件下，我们中队仍然成功改造了很多服刑人员……”现年81岁的溧阳监狱退休民警孙朝松带领20余名青年民警，参观原二大队关押点，向他们讲述当年垦荒建场的历史。

　　整齐的值班日志、用秃的半截笔头、自制的简易桌椅……在一个个细节中，故事背后的艰苦创业群像更加丰满。青年民警任杰感慨地说：“每一件历史实物生动记录着老一辈监狱民警特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的优良品质。今天我们接受实境教育，就像走进那段艰苦创业的岁月，带给我们弥足珍贵的精神财富。”

　　“将民警的党史教育课‘搬到’监狱旧址，是我们深化党史学习教育的一项特色举措。”警务督察支队杨佳俊介绍，溧阳监狱创建初期，来自全国各地的老红军、抗日老战士响应党的号召，在荒地上围圩造田、改造新人，形成了独具特色的光荣传统和优良作风，为监狱发展注入了薪火相传的红色基因。

　　据悉，溧阳监狱保留并修缮了部分监狱旧址，将其作为党史教育的“第二课堂”，由老党员、老书记、老模范担任讲解员，面向全体民警开展红色主题教育活动。如今，走一段当年创业路、听一堂传统教育课、看一部监狱历史影片、学一首经典红色歌曲，已成为这里的特色课程，深受民警欢迎。

　　“除了监狱旧址，我们还鼓励民警依据就近就便原则，寻访家乡红色地标，接受身边红色教育。”政治处杨林川介绍，溧阳监狱于4月初开始，每月开办一期“红色印记@家乡”主题论坛，通过图片分享、故事讲述等形式，引导民警了解家乡的红色文化，知晓家乡的红色历史，感悟百年来党的光辉历程。

　　“我出生在革命老区淮安，但对家乡红色历史的了解还是比较浅显。”民警周孝庭坦言。“这次参加主题论坛，我不仅是一名聆听记录的学习者，更是肩负红色文化传播使命的讲述者，双重的身份带给了我双倍的收获。”

　　“我们努力让党史学习教育融入每个人的生活。通过分享红色文化、身边故事，小切口往往能激发大张力。”杨林川介绍，监狱相继举办“我家学党史的故事”“物见传承”等活动，并在内网上线“党史现场汇”微视频和“讲述·见证”口述史等学习项目，通过创新教育形式，让百年党史走进个人的工作生活。“目前，监狱正与新四军江南指挥部纪念馆等红色教育基地协商共建，开设‘红色云展厅’，延伸年轻态、多元化内容产品，让红色历史‘活’起来，红色教育‘火’起来，使之成为激励全体民警不忘初心、继续前进的不竭动力。”

　　“‘打卡旧址’是我们开展党史学习教育的一种创新方式。”副监狱长姜吉峰介绍说，监狱探索构建完善述学、考学、巡学机制，常态推进个人自学、集体研学、领导领学、党员互学、典型带学、机关评学“六学”活动。同时，创新开展歌咏、演讲比赛，搭建在线学习平台，制作投放系列微电影、微视频，引导广大民警知史爱党、知史爱国。

　　跟班先进汲取榜样力量

　　自3月份开始，溧阳监狱围绕英模教育，分批次开展“跟班先进找差距”活动，组织机关民警与一线模范结对，引导民警带着责任、带着课题、带着感情跟班学习，通过至少一周的时间，直观了解先进模范工作热情和职业精神，深化岗位体验、感受奋斗艰辛。

　　“监狱工作重点难点在基层，活力智慧也在基层。”警务督察支队民警黄晓红表示：“带着问题跟班、对照先进做事，是跟班先进的目的所在。我们不断总结放大先进工作法，有助于带动更多人提升解决问题的本领。”

　　跟班七监区监区长孔巍巍过程中，狱政管理支队副支队长徐洪就寻觅到了提升监区运行效能的诀窍。七监区点多面广，管理难度较大，但孔巍巍却带领监区创造了最高连续5个月综合考核排名全监狱第一的成绩。

　　“建强监区警队，管好最小单元。”徐洪介绍，孔巍巍的诀窍就是优化警队设置，每轮班次由2支警队互为主辅、承担执勤任务，每名民警对应一个区域进行综合管理，最大程度提升管用效能。“目前，七监区警队执勤模式已在全监推广，取得较好成效。”

　　“用身边典型教育身边人，既真实可信，又可学可比。”政治处副主任徐继前介绍说，监狱建立完善发掘典型、宣传推广、组织学习常态机制，相继开展先进事迹报告会、“故事里的先进”等多类宣传活动，努力让更多先进典型，成为镜头和网络宣传的主角。“今年以来，3名民警先后受邀参加央视和省厅先进事迹访谈，1名民警家庭被评为省级机关‘最美家庭’，越来越多的先进典型涌现出来，成为身边可敬可学的标杆示范。”

　　比学赶超激发奋进动能

　　开展‘四史’讲评教育是监区民警抓好政治改造，引导罪犯改正不足、明确改造方向的一项基本功。自今年年初开始，监狱在全体监区民警和机关挂钩监区民警中部署开展“‘四史’讲评教育年”活动，根据年度重点教育主题，按季度制定讲评计划，细化到月、分解到周、落实到人。同时，对民警个人讲评教育实施“日记载、月汇总、季排名”积分制考核，大力营造“四史”学习氛围。

　　今年来，监狱立足监区主阵地，打造一线实操平台，针对队列指挥、授课教育、无册点名等基础业务技能，编制知识清单、评分细则，下发监区进行实操训练。每周三，监狱都会随机抽取监区开展现场考核，对于成绩较好的民警，还会举行现场观摩会，组织各监区民警代表实地观摩、交流讨论，为其他民警放出样子、做出示范。”

　　二十监区监区长张先永表示：“现在，刚工作没几年的青年民警实战技能水平也有了较大提升。监狱坚持有针对性地实训和考核，监区也会及时做好传帮带。”

　　在溧阳监狱会议室，30余名民警正在参加刑罚执行业务考试，大家奋笔疾书、埋头答题，2名科室负责人随堂监考。

　　“考查的内容都很专业。”刚结束考试的十五监区青年民警尹忠洋说：“比如提请呈报罪犯减刑假释、卷宗整理、执法文书制作等技能，平时工作中如果不用心、不下苦功夫，考试肯定过不了关。”

　　“警务实战化离不开执法规范化，‘两条腿’一起用力，才能行稳致远。”刑罚执行支队支队长张志强认为。据他介绍，监狱围绕规范执法综合改革试点工作任务，大力加强执法制度标准建设，通过专题解读、实操训练、知识测试等形式，促使民警熟练掌握规范、严格执行规范，不断将制度标准转化为自觉行动。

　　监狱党委书记、监狱长吕长寿体会颇深：“打铁必须自身硬，只有不断强化自身素质提升，才能打牢规范执法的基石，让人民群众在每一起监狱执法活动中感受到公平正义。”

　　为民服务展现优良作风

　　溧阳监狱着力加强政务服务“一站式”窗口建设，在会见室设立狱务咨询台，监狱领导、监区负责人和机关科室民警前置值班，为罪犯亲属提供法律政策解读和狱务咨询服务。“此外，我们还实行对外执法服务窗口首问负责、一次性告知等制度，公布举报投诉电话，定期开展群众满意度调查，切切实实让‘想群众之所想，办群众之所急’落到实处。”

　　工会副主席嵇映丹介绍，监狱充分发挥民警思政教育、法律解读和政策宣讲优势，按照“自愿报名、组织选拔”原则组建8支青年突击队，开展“送健康、送安全、送温暖”进社区公益活动，同时，分批深入学校、企业举办禁毒、反诈和普法宣讲。

　　坚持基层导向，办好惠警实事同样是我们工作的重点。”徐继前介绍说，监狱深入基层开展‘我为群众办实事’专题调研，发布惠警利民实事清单，着力解决民警最关心、最直接、最现实的问题。“目前，医保‘一站式’窗口、充电桩等惠警工程已投入使用，受到广泛好评。

　　监狱党委书记、监狱长吕长寿表示：“从群众中来，到群众中去，必须把党史学习教育成效体现到‘我为群众办实事’的生动实践中，不断增强群众的获得感、幸福感和安全感。在这方面，我们仍有很多工作要做。”